破冰是成都拓展訓(xùn)練中，參訓(xùn)者首先體驗(yàn)到的項(xiàng)目。在培訓(xùn)師介紹拓展培訓(xùn)時(shí)，經(jīng)常會(huì)引入一些小游戲來吸引參訓(xùn)者的注意力，同時(shí)讓他們?cè)诘谝粫r(shí)間感觸拓展訓(xùn)練的魅力。下面風(fēng)向標(biāo)就來說說到底什么是破冰吧！

破冰的成功與否，對(duì)整個(gè)培訓(xùn)是否能達(dá)到預(yù)期效果起到至關(guān)重要的作用。通過破冰這項(xiàng)拓展項(xiàng)目，讓參訓(xùn)者了解到：

1.參訓(xùn)者之間的關(guān)系解凍，團(tuán)隊(duì)的氛圍、團(tuán)隊(duì)成員之間的關(guān)系達(dá)到一種融洽的狀態(tài)。

2.參訓(xùn)者對(duì)拓展訓(xùn)練本身的認(rèn)識(shí)由不了解、有偏見、不重視通過成功的破冰達(dá)到一種正確對(duì)待拓展訓(xùn)練的心理狀態(tài)。

3.參訓(xùn)者與拓展教練之間的關(guān)系由不認(rèn)識(shí)、不信任、不放心甚至不接受（心理上）通過破冰對(duì)教練產(chǎn)生正確的看法，認(rèn)可教練，接受教練。

因此，要達(dá)到“破冰”的效果，不是只做一兩種破冰活動(dòng)那么容易的。如果是兩天一夜的訓(xùn)練，有效的破冰一般在頭一天的半天，即通過一段時(shí)間的磨合和接觸，逐漸產(chǎn)生興趣和依賴感！

同時(shí)，破冰時(shí)間的長(zhǎng)短和效果的好壞與參訓(xùn)者的心態(tài)、心理預(yù)期以及參訓(xùn)者的整體層次和素質(zhì)都有著很大的關(guān)系。方法也是要有針對(duì)性的選擇，比如：對(duì)于一些平時(shí)不常在一起的參訓(xùn)者，平時(shí)接觸不多，那么破冰就應(yīng)多采取一些活躍團(tuán)隊(duì)氣氛的，有一定的溝通和肢體接觸的活動(dòng)和項(xiàng)目。如果是團(tuán)隊(duì)職位層次較高，對(duì)拓展興趣不大的參訓(xùn)者，就要有針對(duì)性地設(shè)置一些經(jīng)典項(xiàng)目，通過一到兩個(gè)項(xiàng)目的成功操作和教練的精彩點(diǎn)評(píng)讓參訓(xùn)者感受的拓展訓(xùn)練的意義和魅力。如果是參訓(xùn)者由于各種原因?qū)叹毑恍湃危瑒t要教練在訓(xùn)練中用真誠(chéng)和盡心盡力來感化參訓(xùn)者。

總之，破冰是拓展培訓(xùn)中的重要一環(huán)。好的開始是成功的一半，有效的破冰也是培訓(xùn)成功的一半！現(xiàn)在你了解成都拓展培訓(xùn)中的破冰是什么了嗎？還想了解更多拓展訓(xùn)練知識(shí)，請(qǐng)不斷查閱我司網(wǎng)站其他欄目吧！